به گزارش خبرنگار خبرگزاری حوزه در مشهد، حجتالاسلام والمسلمین ملکی در نشست اخلاقی کارکنان مرکز مدیریت حوزه علمیه خراسان شمالی، به تبیین اهمیت ارتقای معنویت و اخلاق در محیط کار پرداخت و بر نقش مؤثر رفتارهای اخلاقمدارانه در فضای اداری و حوزوی تأکید کرد.
مسئولان، پرچمداران اخلاق و معنویت در محیط کار
وی با بیان اینکه مسئولان بهعنوان پرچمداران معنویت در مجموعههای حوزوی شناخته میشوند، خاطرنشان کرد: تعامل اخلاقمدار، صبورانه و همراه با سعهصدر با همکاران و مراجعان، علاوه بر آنکه جلوهای از تبلیغ عملی دین و حوزه علمیه است، میتواند مرکز مدیریت را به محیطی اخلاقی، معنوی و الهامبخش تبدیل کند.
حجتالاسلام والمسلمین ملکی تصریح کرد: برخوردهای صحیح، مبتنی بر اخلاق اسلامی، نقشی تعیینکننده در ایجاد آرامش روانی کارکنان، تقویت روحیه همکاری و شکلگیری فضای سالم اداری دارد و این مهم نباید مورد غفلت قرار گیرد.
صبر، همدلی و پرهیز از کدورت؛ ضرورتهای محیط اداری حوزوی
وی تصریح کرد: ترویج فرهنگ صبر، اخلاقمداری، همدلی و حمایت متقابل در محیطهای حوزوی، زمینهساز رشد معنوی مجموعه و کاهش آسیبهایی همچون حسادت و کدورت در محیط کار خواهد بود.
این استاد حوزه علمیه خراسان تأکید کرد: رفتار اخلاقمدارانه کارکنان، نهتنها موجب تقویت جایگاه روحانیت و اعتماد عمومی میشود، بلکه میتواند انگیزهای برای رشد معنویت در میان کارکنان و نیز طلابی باشد که در برخی موارد بهعنوان اربابرجوع با مرکز مدیریت ارتباط دارند.
در پایان این نشست، بر اهمیت توجه همزمان به اخلاق و صبر در فعالیتهای روزمره تأکید شد و ابراز امیدواری گردید که با استمرار چنین برنامههایی، علاوه بر تقویت فضای امیدبخش در میان کارکنان، شاهد پیشرفتهای چشمگیر در عرصه رشد معنوی و اخلاقی در حوزه علمیه خراسان شمالی باشیم.
نظر شما